В Свердловской области спрос на представителей сферы гостеприимства увеличился на 132 процента

За последние два года в Свердловской области на 132 процента вырос спрос на представителей сферы гостеприимства, сообщает сервис hh.ru. С начала текущего года на Среднем Урале в туризме и ресторанах было открыто 8,7 тыс. вакансий.

Среди регионов наиболее яркую динамику показали Забайкальский край (рост +326 процентов), Республика Хакасия (+277 процентов), Новгородская (+206 процентов), Калининградская (+168 процентов) и Сахалинская области (+165 процентов).

Всего в России за два года спрос на работников сферы гостеприимства вырос на 69 процентов. С января 2021 года было открыто 300 тыс. вакансий. Большая их часть была размещена компаниями из Москвы (23 процента от общего по стране), Санкт-Петербурга (12,1 процента), а также Краснодарского края (7,4 процента), Московской (6,8 процента) и Свердловской областей (3 процента).

Медиана предлагаемой зарплаты в сфере «Туризм, гостиницы, рестораны» по стране в целом в текущем году составила 34,2 тыс. рублей, что на 2,4 тыс. рублей больше, чем в 2019 году. Самая высокая средняя зарплата в Магаданской области – 76 тыс. рублей. На Среднем Урале медиана предлагаемых в туризме зарплат составляет 33,3 тыс. рублей (больше на 4,9 тыс. рублей, чем в 2019 году). Наиболее высокую зарплату предлагают директору по продажам и маркетингу в международную сеть отелей – от 200 тыс. рублей на руки.

Самые востребованные специалисты сферы гостеприимства в этом году:

• повар – 12 процентов от общего числа вакансий;
• официанты – 4,7 процента;
• бариста – 2 процента;
• горничные – 1,9 процента.

Специалисты отмечают, что сфера испытывает сложности с персоналом: по стране в целом на одну вакансию приходится лишь 2,2 резюме. Наиболее комфортная для работодателей ситуация – в Москве, 3,3 резюме на вакансию. Сложнее всего в Еврейской АО, Ямало-Ненецком АО и в Ленинградской области – меньше одного резюме на вакансию. В Свердловской области конкуренция среди соискателей – 1,4 резюме на место.

Ранее «Октагон.Урал» писал, что в июне–июле текущего года в Екатеринбурге количество вакансий в сфере гостинично-ресторанного бизнеса возросло на 13 процентов по сравнению с апрелем–маем.