Работники свердловского предприятия-банкрота не могут получить долги по зарплате

Работники свердловского предприятия-банкрота не могут получить долги по зарплате

Истории 03 августа 2021 Анна Лапина

В Свердловской области сотни работников обанкротившегося Завода элементов трубопроводов (ЗЭТ) жалуются на долги по зарплате: предприятие не расплачивается с ними больше года. Основная часть имущества завода ещё в 2018 году была продана за 221 млн рублей, но сроки конкурсного производства продлевают со ссылкой на перспективы пополнения конкурсной массы.

Зарплату за 2017 год не получили более 400 работников завода в посёлке Большой Исток. Сами они говорят, что сумма оценивается в 39 млн рублей.

Предприятие признано банкротом в январе 2017 года по заявлению Сбербанка, у которого организация неоднократно брала займы под залог оборудования. Конкурсное производство должно было завершиться ещё в конце 2018-го, но его сроки продлевали, чтобы распродать имущество и расплатиться по долговым обязательствам. По последним данным, банкротные процедуры завершатся в ноябре 2021 года.

«В выигрыше Сбербанк, так как ранее, когда завод мог платить, он забирал проценты по кредиту, а теперь забрал и основной долг. В выигрыше новый собственник, купивший завод за четверть стоимости, распродавший оборудование и компенсировавший себе все затраты. Проиграли только мы, простые работники, оставшиеся без рабочих мест и не получившие законную оплату труда», – говорится в письмах сотрудников завода, опубликованных на странице первого секретаря свердловского отделения КПРФ Александра Ивачёва в соцсети «ВКонтакте».

В беседе с «Октагон.Урал» он отметил, что сотрудники предприятия сомневаются в чистоте процедуры банкротства, ведь завод перешёл родственникам бывших собственников.

По словам заводчан, нынешний конкурсный управляющий Евгений Дементьев сообщил, что платить работникам нечем.

При этом предыдущие управляющие совместно с экс-директором завода Львом Лившицем убеждали коллектив продолжать работу и после признания последнего банкротом.

«[Они ссылались] на то, что если мы будем работать, то завод останется на плаву и задолженность перед нашим коллективом будет погашена», – пояснили сотрудники.

Шансов нет, но вы держитесь

В марте 2018 года Арбитражный суд Свердловской области по заявлению и. о. арбитражного управляющего Дмитрия Митюшева повысил приоритет требований работников в общем объёме требований второй очереди кредиторов – в первую по законодательству входят расходы на самого управляющего и привлекаемых им лиц.

Тогда Митюшев указывал, что задолженность по зарплате, возникшая после возбуждения дела о банкротстве, составляет около 86,4 тыс. рублей. Во время конкурсного производства на предприятии продолжали работать 40 человек, среди которых главный инженер и энергетик, сотрудники службы по эксплуатации и ремонту газового оборудования, а также 21 охранник.

Основная часть имущества Завода элементов трубопроводов была продана в 2018 году за 221 млн рублей, но люди до сих пор не могут получить долги по зарплате.Основная часть имущества Завода элементов трубопроводов была продана в 2018 году за 221 млн рублей, но люди до сих пор не могут получить долги по зарплате.Фото: группа «КПРФ Свердловск» в соцсети «ВКонтакте»

Как писал Митюшев, работники, перед которыми есть задолженность, обращаются для её взыскания в районные суды.

«Таким образом, отсутствие выплаты зарплаты ежемесячно увеличивает вторую очередь текущих платежей на размер компенсации за несвоевременную выплату зарплаты и текущих платежей по возмещению судебных расходов», – приводил суд доводы управляющего.

Митюшев также сообщал, что из-за отсутствия выплат к нему регулярно обращаются госорганы. Поступал запрос от управления президента РФ, представления об устранении нарушений трудового законодательства от Сысертской межрайонной прокуратуры и Роструда. Совещания по долгам предприятия перед работниками проводились в Роструде и министерстве промышленности региона.

Суд с требованиями управляющего согласился и приоритет сотрудников завода в очерёдности выплат повысил. Однако, как выяснил «Октагон.Урал», полного погашения задолженностей по заработной плате работникам ждать не стоит – денежных средств в конкурсной массе для этого недостаточно.

По данным Единого федерального реестра сведений о банкротстве, в сентябре 2018 года основную часть имущества завода приобрела на торгах за 221 млн рублей некая Ольга Богданова. Найти информацию о ней в открытых источниках изданию не удалось.

Начальная цена лота составляла 258 млн рублей.

– Большая часть имущества находилась в залоге у банков. В таком случае 80 процентов от реализации данного имущества направляется на погашение задолженности перед кредитной организацией, а остатки распределяются на погашение задолженности текущей очерёдности, в том числе по заработной плате, и на расходы по процедуре, – пояснили «Октагон.Урал» в офисе конкурсного управляющего Евгения Дементьева.

Также там сообщили, что всё имущество завода уже реализовано. Сейчас планируется рассчитать разницу между заявленными и погашенными требованиями, после чего конкурсный управляющий обратится в суд с заявлением о привлечении к субсидиарной ответственности бывшего руководителя ЗЭТ Льва Лившица.

Между тем в 2018 году Лившиц был признан виновным в уклонении от уплаты налогов (ч. 1 ст. 199.2 УК РФ) и невыплате заработной платы работникам предприятия (ч. 1 и 2 ст. 145.1 УК РФ). По версии следствия, в 2015–2016 годах, зная о налоговой задолженности завода (около 40 млн рублей), он скрыл денежные средства предприятия в размере более 100 млн рублей, за счёт которых должны были взыскиваться налоги.

Кроме того, в 2016–2017 годах Лившиц не выплатил более чем 390 сотрудникам зарплату на общую сумму свыше 60 млн рублей. Позже долги были частично погашены.

В качестве наказания Сысертский райсуд назначил ему штраф в размере 650 тыс. рублей.

«При гораздо меньшей задолженности в Нижнем Тагиле бывшего собственника завода теплоизоляционных изделий приговорили к колонии и штрафу», – говорится в обращении коллектива ЗЭТ.

Речь, вероятно, идёт о бывшем главе Нижнетагильского завода теплоизоляционных изделий Денисе Кокорине, которого в 2018 году суд приговорил к двум годам колонии общего режима и штрафу в 500 тыс. рублей. Он был признан виновным в невыплате зарплаты рабочим из корыстной заинтересованности (ст. 145 УК РФ), мошенничестве в особо крупном размере (ст. 159 УК РФ) и сокрытии денежных средств организации (ст. 199 УК РФ). Сообщалось, что общая сумма долга перед 195 работниками в итоге превысила 13 млн рублей.